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      Obligatoire depuis 2009, ce [...]

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    • « Ce n’est pas le réseau social qui crée le lien »

      Gage de modernité, promesse de convivialité et de productivité : le réseau social d’entreprise n’aurait que des qualités. Pour Jean-Luc Bouillon, maître de conférences en sciences de l’information et de la communication, cet outil de management participatif, encore mal maîtrisé a de nombreuses limites, et jusqu’alors peu d’intérêt pour les salariés.



    • Un bilan en demi-teinte pour l’emploi des personnes handicapées en 2011
      En 2011, la contribution annuelle à l’Agefiph ainsi qu’au Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP) a diminué du fait d’une hausse du taux d’emploi des personnes handicapées.
    • Gestion administrative du personnel : iDTGV fait le choix du SaaS avec Eurécia

      Gestion administrative du personnel : iDTGV fait le choix du SaaS avec Eurécia

      L’offre de transport 100 % Internet de la SNCF a démarré
      avec le module
      de suivi des temps et des activités (http://www.eurecia.com/logiciel-temps-et-activites) pour les besoins internes de la DSI.
      Elle a ensuite mis en œuvre les modules
      de gestion des absences et des congés (http://www.eurecia.com/logiciel-conges-et-absences), de gestion des notes
      de frais (http://www.eurecia.com/logiciel-notes-de-frais) et de suivi du dossier RH (http://www.eurecia.com/pack-rh%2B), pour l’ensemble de ses collaborateurs.

      Toulouse, le 31 mai 2012 – Eurécia, éditeur de logiciels de management et de gestion des ressources humaines, disponibles…



Préparation Opérationnelle à l’Emploi (P.O.E.) Opcalia et Pôle Emploi signent une convention nationale afin de faciliter l’intégration en entreprise des demandeurs d’emploi

Posté par rv le 4 février 2011

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Paris, le 3 février 2011 – Pour faciliter…



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Auteur : IndiceRH

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Catégories : Revue de presse
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« 2011-009 – Le travail de nuit des salariés en 2009     Outplacement individuel 70 % des cadres ayant bénéficié d’un outplacement individuel gagnent autant ou plus que dans leur précédent emploi, selon une étude « outplacement individuel des cadres 2010 » / par Syntec Conseil en Évolution Professionnelle »
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