Responsable de Département Production H/F

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Entreprise

Spécialiste de l’approche directe depuis près de 30 ans, PROEVOLUTION « Key People for Key Moments », est un cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines et propose des opportunités de carrière aux Dirigeants, Cadres et Experts du monde industriel en France et sur l’axe franco allemand. 

 

Notre client, Endress+Hauser est un des leaders internationaux dans la fourniture d’instrumentation de mesure, de services et de solutions pour les processus industriels.

Avec près de 13.000 employés partout dans le monde, cette société a malgré tout conservé un esprit familial et ils sont très fiers de l’excellente ambiance de travail qui y règne. Chez eux, la collaboration repose toujours sur deux éléments phare : les compétences professionnelles et humaines.

Le site de Cernay a lancé de nombreux investissement et a mis en place un programme de transformation ambitieux. Nous recherchons leur futur:

Poste

Responsable de Département ProductionH/F

Rattaché au Directeur du site, vous pilotez la Production (environ 300 personnes). Membre du Comité de Direction, vous proposez et déployez une stratégie d’organisation industrielle permettant l’atteinte de l’excellence opérationnelle à l’échelle du site. Véritable meneur d’hommes, vous êtes en mesure de fédérer les équipes et ainsi que d’impulser une dynamique de changement dans un contexte en pleine mutation.

Vos missions se déclinent de la manière suivante :

    • Piloter et coordonner les services rattachés à votre fonction,
    • Mutualiser les compétences interservices et planifier l’affectation globale des ressources sur l’ensemble du site,
    • Pérenniser, adapter et développer le fonctionnement de l’outil industrie,
    • Créer et impulser une dynamique de groupes autour des critères d’amélioration continue et accompagner vos équipes vers une organisation industrielle plus performante ; transmettre votre savoir-faire et les bonnes pratiques en terme d’efficacité industrielle,
    • Etre facilitateur dans la collaboration entre les services et favoriser le dialogue
    • Etre responsable de l’intégrité et de la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement, de la formation du personnel, dans un souci constant de maintien d’un bon climat social.

Profil

Issu d’une formation type Bac +5 Ingénieur généraliste ou équivalent, vous justifiez d’une expérience aguerrie d’au moins 15 ans dans une fonction similaire, acquise au sein d’un environnement industriel exigeant et multiculturel. Vous êtes rompu à la pratique des méthodes d’amélioration continue (lean, 5S…) et êtes un élément vecteur de progrès, tant sur le plan technique que sur le plan humain. Vous témoignez d’un vrai savoir-faire en matière de management dans un contexte de conduite de changements structurels. Anglais courant. La maîtrise de l’allemand est un avantage considérable. 

Votre leadership, votre capacité à entreprendre et votre sens de l’organisation vous permettront d’atteindre des objectifs ambitieux. Votre ténacité et votre implication sans faille seront vos atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Nous recherchons un candidat doté d’un excellent relationnel, à fort potentiel, souhaitant s’inscrire dans la durée et dans une logique d’évolution au sein de notre Groupe.

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