Technico-Commercial Habitat Sud-Ouest (H/F)

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Entreprise

Spécialiste de l’approche directe depuis près de 30 ans, PROEVOLUTION « Key People for Key Moments », est un cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines et propose des opportunités de carrière aux Dirigeants, Cadres et Experts du monde industriel en France et sur l’axe franco-allemand.

Vous êtes tenace, optimiste et dynamique ? Vous souhaitez vous impliquer dans un challenge durable ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et reconnu mondialement pour son savoir-faire ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Notre client est un fabricant international d’origine allemande présent dans plus de 60 pays auprès de distributeurs et de succursales propres. Bénéficiant d’une image d’excellence en termes de qualité, l’entreprise s’impose en leader sur le marché des éléments de construction (produits et services associés).

Poste

Cette entreprise familiale à croissance constante, propose un vaste panel de produits. Son rayonnement international et sa forte croissance nous amènent à recruter leur futur :

Technico-commercial Habitat H/F
Portes de garage – Portes coupe-feu – Portes d’entrée
Secteur 32 / 33 /40 /47 / 64 / 65
Idéalement basé dans le 47 ou le 32

Rattaché à un Directeur Régional des Ventes, vous êtes en charge du suivi et du développement commercial d’un portefeuille de clients professionnels sur une zone géographique donnée.

Vous serez amené à :
– Contacter, solliciter et visiter les entreprises présentant ou ayant manifesté un intérêt pour la société (revendeurs, installateurs, artisans, menuisiers, fenêtriers)
– Présenter les nouveautés à vos clients,
– Participer activement au développement de l’activité sur votre secteur en vue d’accroitre votre chiffre d’affaires,
– Prescrire les produits auprès des CMistes,
– Garantir la satisfaction client mais aussi la bonne application des politiques et procédures de la société,
– Assurer un compte-rendu de votre activité à votre hiérarchie,
– Assurer le suivi de la mission sur le plan administratif et commercial,
– Faire de la veille concurrentielle en suivant les chantiers.

 

Profil

De formation supérieure en commerce (bac+2 minimum) vous témoignez d’au moins 3 ans d’expérience acquise dans le domaine de la vente B to B en second œuvre idéalement dans le domaine de la fermeture.

Profil « terrain », votre aisance relationnelle et votre autonomie ainsi que votre goût pour le terrain seront de vrais atouts.
Plus que votre expérience, c’est votre esprit de conquête et votre détermination qui vous permettra de mener à bien vos missions.

Fonctionnement Home Office, prévoir des nuitées.

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