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CONSULTANT EN RECRUTEMENT H/F

Entreprise

Qui Sommes nous ? PROEVOLUTION figure parmi les meilleurs cabinets de recrutement de France – dans la catégorie Executive Search et Managers / Spécialistes selon les Echos depuis 2019  et certifié par le label Happy Candidates 2022.

C’est pourquoi nos valeurs, depuis plus de 30 ans, impliquent un engagement collectif, synonyme de la réussite de nos candidats et de la satisfaction de nos clients.

Nos prestations sont diversifiées et structurées autour de 3 pôles : recrutement, management de transition, Conseil et transition de carrière.

Nos équipes sont présentes à Strasbourg et à Mulhouse et accompagnent les clients sur tout le territoire, sur l’axe franco germanique et en Europe.

Poste

Notre croissance nous amène à recruter un :

Consultant en Recrutement H/F

Poste basé à Strasbourg (67)

 

Sur un marché dynamique, votre rôle consiste à piloter des projets de recrutements qui vous sont confiés mais également d’apporter, en polyvalence, votre appui et renfort à l’équipe en place, notamment en terme de sourcing.

Après une période d’intégration à nos méthodologies, vos missions, seront les suivantes :

 

– Prendre en charge tout ou une partie du process de recrutement  : du brief client jusqu’à l’intégration du candidat et son suivi en entreprise

– Conduire le process de recrutement en respectant nos méthodes de travail mais en étant également force de propositions

– Consolider la relation avec les clients du portefeuille historique 

– Bâtir et organiser de manière autonome votre activité

– Étudier les besoins de vos clients RH et DG, les conseiller et leur proposer des solutions sur mesure et à valeur ajoutée.

– Mettre en place la stratégie d’approche du marché et le process de recrutement en interne

– En véritable Chef de projet, piloter les dossiers de recrutement en autonomie ou en binôme avec un autre consultant

– Réaliser les recherches, les pré qualifications, entretiens de recrutement et dossiers de candidature

– Faire le suivi de vos projets auprès de vos clients et, en qualité de PARTENAIRE, garder un lien fort de suivi et de conseil durant tout le process de recrutement. 

– En fonction de vos appétences et de vos envies, développer commercialement votre portefeuille

Profil

De formation supérieure bac +5, vous avez une expérience du conseil en recrutement, si possible dans l’industrie, acquise en cabinet ou en entreprise. Vous avez un bon niveau d’anglais. La pratique de l’allemand sera un vrai plus.

Vous êtes curieux et apprenant, vous aimez avant tout le travail en équipe et avec un vrai sens du contact et de la relation client.

Votre sens entrepreneurial vous permettra de réussir et de vous épanouir au sein d’un environnement participatif.

De réelles perspectives de développement sont possibles au sein de notre Structure pour des candidats audacieux et entreprenants, qui souhaitent s’inscrire dans la durée.

Poste basé au sein de notre agence de Strasbourg

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