Partie intégrante de la stratégie d’entreprise, la gestion du personnel est une vaste mission. Une expertise extérieure peut être une véritable valeur ajoutée.
Que comporte l’outsourcing de la gestion des ressources humaines?
La gestion des ressources humaines (RH) est une mission clé aux multiples facettes. Elle comporte diverses activités telles que le recrutement, la formation, la gestion administrative du personnel, mais aussi des projets plus spécifiques liés au développement des compétences, à l’amélioration de la performance ou à l’accompagnement de restructuration ou de phases de croissance.
Les consultants Finders interviennent en remplacement d’une personne absente ou pour renforcer des équipes RH.
Dans quel domaine y a-t-il le plus de demande?
